Das System dahinter - Corporate Happiness


Corporate Happiness ® als Führungssystem
Glückliche Menschen leisten gerne mehr

Dr. Oliver Haas zeigt in seinem Buch auf Basis neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse der Positiven Psychologie und Hirnforschung, wie jeder Einzelne das Glücklichsein erlernen und erleben kann. Dabei geht es um das eigene Wohlbefinden, erhöhte Kreativität und Gesundheit, aber auch eine positive Ausstrahlung auf andere – beruflich und privat.


Neue Formen der Mitarbeitermotivation und des Energiemanagements in Teams helfen dabei, die Zahl der Fehltage zu senken. Zudem sind sie Nährboden für mehr Kreativität, Innovation und eine langfristige gute Performance. Ergebnis ist eine glücksbasierte Unternehmenskultur, die für zusätzliche Rendite sorgt.




Bei der Umsetzung im Unternehmen orientiert sich Corporate Happiness ® an den Dimensionen: